11月20日，我國首部鋼鐵行業(yè)社會責任藍皮書——《鋼鐵行業(yè)社會責任藍皮書（2022）》（簡稱《藍皮書》）在北京發(fā)布，寧波鋼鐵與中國寶武、鞍鋼集團、河鋼集團等10家企業(yè)獲評優(yōu)秀履責案例。

《藍皮書》發(fā)布會由中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會和責任云研究院共同主辦，中國社會責任百人論壇承辦，主題為“踐行責任擔當 鑄就鋼鐵脊梁”，采用“線下+線上”相結合的形式召開。

這是首次以行業(yè)視角研究并記錄社會責任履行的發(fā)展與實踐、進步與成果，具有非常重要的開創(chuàng)性意義?！端{皮書》不僅充分記載了鋼鐵行業(yè)始終肩負著的貫徹落實國家重大戰(zhàn)略部署、積極滿足經濟建設需要、服務民生、改善生態(tài)環(huán)境、脫貧攻堅等重大歷史責任，也書寫了廣大企業(yè)積極探索、實踐具有中國特色的企業(yè)履責模式和取得的一系列成果。

近年來，寧鋼堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，積極響應“雙碳”戰(zhàn)略，全力加快綠色低碳發(fā)展步伐，不斷挖掘節(jié)能降耗潛力，持續(xù)推進能源環(huán)保精細化管理。以壯士斷腕的決心和自我革新的魄力，投入巨資推進減污降碳相關工作，成立了由總經理任組長的超低排放改造推進小組，按照五部委《關于推進實施鋼鐵行業(yè)超低排放的意見》，于2019年啟動總投資約40億元的28個超低排放改造項目，每年節(jié)能近50萬噸標準煤，減少CO?排放150余萬噸。

2021年，寧鋼從頂層設計上統(tǒng)籌思考低碳轉型，由董事長掛帥組織推進“雙碳”規(guī)劃工作，深化綠色發(fā)展理念，提高科技創(chuàng)新能力，探索低碳發(fā)展路徑，積極參與鋼鐵行業(yè)低碳推進工作。制訂了《寧波鋼鐵碳達峰及降碳行動計劃》，成為浙江省首家制訂“雙碳”行動方案的鋼鐵企業(yè)，從工藝調整、設備能效提升、余能余熱回收、清潔能源利用等方面，深入推進節(jié)能新技術應用及超低排放改造工作。通過優(yōu)化2 號高爐爐料結構、運用高效頂燃熱風爐、采取干式布袋除塵器凈化煤氣、增設廢鋼配加設施、建設高爐遠程集控中心等一系列先進智能的冶金工藝及高效節(jié)能裝備，對高爐實施智能化綠色化技術改造，大幅降低主要工序能耗，共計減少CO?排放27萬余噸，降碳成效顯著；實施節(jié)能改造項目17項，節(jié)能總量8萬余噸標準煤。

截至2021年底，28項超低排放改造項目已完成24項，其中有組織超低排放改造已全部完成，實現(xiàn)生產廢水和鋼渣零排放，節(jié)能減排、減污降碳成績得到國家及省、市、區(qū)政府的充分肯定和認可。2022年，寧鋼榮獲國家級“綠色工廠”稱號，成為浙江省唯一獲此殊榮的鋼鐵企業(yè)，成功入選省第二批“無廢工廠”。

未來，寧鋼將持續(xù)貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，沿著“十四五”目標踔厲奮發(fā)、篤行不怠，堅決履行國企社會責任，奮力譜寫節(jié)能減排、減污降碳新篇章。(來源：浙江新聞客戶端）

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