今天從長沙市統(tǒng)計局獲悉，1-6月，長沙新登記企業(yè)和個體戶6.67萬戶，同比增長20.5%;新增就業(yè)6.95萬人，就業(yè)總體形勢較穩(wěn)，新增就業(yè)力度不減。

據(jù)了解，近期長沙市統(tǒng)計局對110家制造業(yè)、建筑業(yè)等主要行業(yè)企業(yè)進行了用工情況調(diào)查。被調(diào)查企業(yè)中，近六成企業(yè)表示“不缺工”，32.7%的企業(yè)“短期性、臨時性缺工”，僅8.2%的企業(yè)“長期缺工”；93.9%的缺工企業(yè)用工需求都在50人以內(nèi)。表明上半年長沙企業(yè)用工需求趨緩，缺工壓力較以往減弱。

用工調(diào)查表明，“藍(lán)領(lǐng)”更受企業(yè)青睞。具體數(shù)據(jù)來看，有66.7%的缺工企業(yè)需要技術(shù)類員工；37.8%的缺工企業(yè)需要服務(wù)員、業(yè)務(wù)員、銷售人員和快遞員等；33.3%的缺工企業(yè)需要普通工人；僅26.7%的企業(yè)需要管理人員，對“白領(lǐng)”需求相對較少。

值得注意的是，盡管企業(yè)更青睞“藍(lán)領(lǐng)”，但“藍(lán)領(lǐng)”似乎并不買賬。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，技術(shù)骨干、普通工人、技術(shù)工人和服務(wù)員最容易流失，分別占34.5%、34.5%、22.7%和19.1%。

長沙市統(tǒng)計局相關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為，受到經(jīng)濟下行壓力和經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的影響下，部分企業(yè)銷售不暢、經(jīng)營困難，需要化解產(chǎn)能過剩，從而導(dǎo)致用工量逐步減少；另一方面，企業(yè)經(jīng)濟效益下降，提供的工資福利也難以滿足應(yīng)聘者的要求，使員工流動性加大。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。